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Unsere Aufgaben wachsen. Wir auch.
cyclos design entwickelt als ganzheitlich denkende Kommunikationsagentur Unternehmensidentitäten, Erscheinungsbilder und Markenstrategien.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team bereichern:
_ Texter und PR-/Online-Redakteur (m/w)
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Ihre Aufgaben: Als kreativer Texter und PR-/Online-Redakteur verstehen Sie es, griffige und einprägsame Headlines sowie fesselnde und informative Texte zu schreiben – egal in welchem Genre. Sie entwickeln Kommunikationsideen und einen für die jeweilige Marke eigenständigen Sprachstil. Neben Claims verfassen Sie auch Texte für Geschäftsberichte und andere Long Copies, betreuen unsere PR-Aktivitäten und Online-Auftritte.
Ihr Profil: Sie verfügen über mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Texter/Konzepter auf Agenturseite oder als Pressereferent/Redakteur in einem internationalen Unternehmen. Ihr Portfolio deckt eine Vielzahl unterschiedlicher Textformen ab und zeigt das breite Spektrum Ihrer bisherigen Tätigkeit. Sie bringen Leidenschaft für Kommunikation und Werbung mit und haben Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen. Freude an sprachlicher Gestaltungsarbeit, ein exzellentes Sprachgefühl sowie ein Gespür für strategische Konzeption gehören ebenso zu Ihren Stärken wie eine strukturierte Arbeitsweise, Stressresistenz und ein hoher Anspruch an Qualität. Teamfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab. Perfekte Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und Zeichensetzung setzen wir voraus, verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil.Frank Seepe freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese mit Arbeitsproben, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@cyclos-design.de
_ Designer/Art Director (m/w)
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Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Grafik-/ Kommunikationsdesign. Dank Ihrer mehrjährigen Agenturerfahrung und Ihrer vielfältigen Kenntnisse im Bereich Corporate Design sind Sie in der Lage, kundenorientierte Konzepte zu entwickeln und sicher umzusetzen. Zudem können Sie gestalterische Arbeit nicht nur konzeptionell und visuell bewerten, sondern Sie können auch Teilprojekte eigenständig betreuen. Ihre gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie dabei aus. Kommunikationsstärke, positive Ausstrahlung sowie Erfahrung im Umgang mit Kunden runden Ihr Profil ab.
Frank Seepe freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese mit Ihrer Gehaltsvorstellung und der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder per Post.
_ Web-Entwickler/-in
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Fachliche Anforderungen:
_ Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium
Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare
Ausbildung und berufsrelevante praktische Erfahrung in
der Webentwicklung
_ Sehr gute Kenntnisse in PHP, (X)HTML, CSS, XML,
Javascript/JQuery/Ajax
_ Sehr gute Kenntnisse in TYPO 3, Erfahrung in der
Entwicklung oder Anpassung von TYPO 3-Extensions
_ Gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen
Datenbanksystemen (vorzugsweise MySQL)
_ Erfahrung in der Entwicklung von flashbasierten
Anwendungen (Flash AS2, AS3)
_ Sicherer Umgang mit existierenden Quellcodes
_ SEO-Kenntnisse
_ Von Vorteil sind zudem Erfahrungen mit dem
PHP-Framework Symfony, in der Entwicklung von
mobilen Apps und in der Serveradministration
Persönliche Fähigkeiten:
_ Flexibilität, überdurchschnittliches Engagement,
Belastbarkeit, Eigeninitiative, Bereitschaft Grenzen,
Teamfähigkeit
_ Aufgeschlossenheit neue Technologien zu erkunden
_ Zuverlässiger, ergebnisorientierter und strukturierter
Arbeitsstil, analytische Denkweise
_ Sicherheit in der Kundenkommunikation
Ihre Aufgaben:
_ Entwicklung von umfangreichen, vielseitigen und
technisch anspruchsvollen Online-Projekten für
Top-Kunden
_ Konzeption und Entwicklung von neuen
Webanwendungen
_ Briefing und Qualitätskontrolle von externen
Dienstleistern
_ Kundenschulungen (TYPO 3)
_ Zusammenarbeit mit Webkonzeption und Account
Management
Christina Dilger freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie Referenzen, Foto, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail oder per Post.
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Fax 0251.915 99 8-10
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